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人才招聘


正黄文旅集团人才理念 :诚信为先 简单务实 专业为本 追求卓越 HR邮箱:hr@zhwenlv.com

岗位职责

法务经理 深圳总部--人力行政中心

岗位职责

1、负责项目开发全流程各类合同、协议版本的拟订与审核,并根据实际应用及时修正、完善; 

2、针对合同履行过程中出现的争议、纠纷提出法律意见以防范、化解和减少公司的经营风险 ; 

3、处理公司日常合同纠纷及诉讼;

4、出具各种法律意见,提供法律援助和支持; 

5、给予全体员工法务知识相关培训; 

6、其他法律问题处理和跟进。

投发经理 深圳总部--投资发展中心

岗位职责

1.依据集团发展战略规划,按要求组织开展投资领域中长期规划。

2.拓展土地资源,为集团投资决策提供依据。

3.建立和完善集团投资拓展制度及相关流程。

4.组织重点城市专业市场研究。

5.组织收集土地信息,并组织初步研判,寻求建立合作关系。

6.负责组织目标项目的调研、分析工作,组织完成项目可行性报告编制。

7.组织项目前期洽商谈判,跟踪项目洽谈进展。

8.负责土地合同或土地协议的签订。

拓展岗(主管/专员) 深圳总部--投资发展中心

岗位职责

1、负责收集、分析、整理相关地区地产行业法律法规、产业政策及房地产开发政策信息,包括行业、金融和政府政策动向等。研究国家宏观经济政策和房地产相关经济法律、法规,并及时上报本部门领导;

2、根据公司开发策略,负责提出项目商务谈判方案,确定商务条件,与相关各方的商务谈判工作并协助部门领导组织合作协议的签订;

研策岗(主管/专员) 深圳总部--投资发展中心

岗位职责

1.进行文旅产业趋势发展及市场研究,提供市场研究报告,为公司投资业务提供支持;

2.负责市场调研、撰写可行性报告;

3.熟悉国家、地区、房地产行业等相关政策法规;

4.具备相应的地产专业知识、市场研究及策划定位知识;

财务经理 深圳总部--财务管理中心

岗位职责

1、 协助财务总监负责公司的财务、税务、预算、会计核算及监督、财务分析等方面的工作;

2、 负责建立和完善财务管理制度和相关工作程序,制定和管理税收政策方案及程序;

3、 各类税收法规及政策的掌握和分析,积极争取项目所在地的税收优惠政策,提供税务筹划建议;

4、 按集团要求组织拟定公司年度预算大纲及财务预算;

5、 参与内部审计并配合外部审计工作;

6、 参与公司重大投融资决策,优化资本结构和资本配置;参与风险评估、指导、跟踪和控制;

7、 协调公司同银行、工商、税务等部门的关系。

融资总监/经理 深圳总部-- 财务管理中心

岗位职责

1、 负责对公司投融资运作进行全面的战略管理;

2、 负责建立健全公司投融资管理制度、流程、工作规范,并组织实施;

3、 负责投融资方案的业务设计;

4、 负责公司与金融机构、投资机构联系,寻找融资资本,全面规划融资项目;

5、 负责融资渠道的发掘、维护及客户管理;

6、 负责投融资项目的分析、选择、立项、风险分析、实施、监管全过程;

7、 对已完成的投融资工作负责进行后续监控、分析、评估、管理。

培训经理/主管 深圳总部--人力行政中心

岗位职责

1、构架公司培训发展体系;

2、制订完善公司培训规划及制度、政策与流程;

3、组织年度培训需求调研,制定年度、月度人才培养规划与计划,并组织实施;

4、负责公司整体课程体系的构建和开发;

5、负责公司讲师队伍建设和管理;

6、配合外训工作的开展,与相关教育、培训和咨询机构进行联系与合作,培训效果的跟踪、评估、分析总结;

7、负责组织人才梯队的搭建和管理.

薪酬绩效经理/主管 深圳总部---人力行政中心

岗位职责

1.健全公司薪酬福利管理制度和标准,优化薪酬绩效管理体系、制定年度薪酬福利预算,并推动实施;

2.根据公司业务规划,分析研究薪酬架构和绩效方案的执行策略,了解行业水平,设计符合公司发展战略的薪酬绩效制度;

3.负责公司薪酬的总体管控,组织编制人工成本预算,并定期优化;

4.负责集团及下属成员企业的绩效业绩考核和奖金核算等工作;

5.负责集团管理总部人员薪酬的管理工作,负责集团绩效工作的开展;

6、监控公司各部门绩效考核方案的执行,确保绩效考核的实施效果。

招聘经理 深圳总部--人力行政中心

岗位职责

1、协助上级完成集团公司人力资源规划工作及体系完善工作;

2、协助上级做好团队效能建设、文化建设及成本管控工作;

3、负责团队人才引进,特别是中高端人才招募挖掘工作;

4、负责招聘管理,制度流程完善,猎头资源管理;

5、完成培训体系的落地工作,建立人才梯队供应链;

6、负责薪酬绩效管理工作的有效执行,保证团队绩效的不断提高;

7、部门管理及企业文化建设。

品牌策划主管 深圳总部--品牌管理中心

岗位职责

1、规划制定集团公司及项目的品牌推广方案及策略;

2、负责集团公司和项目的品牌定位与宣传规划,包括品牌形象微略、媒体资源整合、宣传活动执行等;

3、负责集团公司和项目宣传平台的整体策划,以及平台文案创作,宣传执行;

4、协助集团公司各部门开展工作并做好品牌服务。

策划主管/专员 西南区域--商管中心--策划部

岗位职责

1、负责搜集市场资料,完成市场分析、项目定位、营销策划等工作;
2
、把控地区公司商业项目整体创意方向,优质完成创意主题、广告标语及策划定位;
3
、拟定项目策划报告、准时、优质、高效完成各类商业项目的策划方案,并能以多元化的表现方式呈现;
4
、负责商业项目全程创意策划工作并执行实施。

中级景观设计师 西南区域公司--技术设计中心

岗位职责

1、建筑学专业本科及以上学历,具有5年及以上建筑设计工作经验;
2
、有较强的施工图设计经验,并具有一定方案创作能力,具有较好的项目管理和组织协调能力;
3
、偏重于传统建筑(古建筑)设计,有文旅建筑项目工作经验;
4
、具有设计院或甲方经验;
5
、有良好的职业素质和团队精神及沟通协调能力;

投融资经理 西南区域公司--财务管理中心

岗位职责

1、根据公司业务发展需要,负责分析、评估项目公司的融资需求和市场条件并处报告;
2
、负责投融资方案的实施,寻找融资资本并建立各种融资渠道,完成项目公司投融资目标;
3
、建立多元化的企业融资渠道,负责政府、银行与各金融机构建立并保持良好的合作关系;
4
、协助参与文化旅游产业项目整体的开展和推进。

税务经理 西南区域公司--财务管理中心

岗位职责

1、负责区域公司税务相关工作。
2
、负责监督税务方案执行,有效利用税务优惠政策,补充及完善税务筹划方案;
3
、负责协助各项目、部门完成税务预算,建立税务风险档案;
4
、负责税务知识的咨询及培训交流等活动,提升各部门、项目税务管理能力。

成本经理 西南区域公司--成本管理中心

岗位职责

1 参与建立项目目标体系、负责项目目标成本的编制和分解。
2
负责项目的动态成本管理,针对项目情况提出成本管理体系修改及完善建议,合理进行成本控制。
3
参与工程及材料设备采购招标的招标文件、清单、标底的评审,按时完成各标段的招标及定标工作。
4
负责签证联系单跟踪审核、工程进度款审核;
5
对施工单位提交的预结算资料进行审核,并协调跟踪咨询单位的预结算审核对帐,督促合同要求时间内完成。
6
负责竣工项目进行成本后评估,对目标成本实施情况进行分析与总结。
7
负责部门团队管理,规范部门管理制度,分配、辅导和培训部门人员的相关工作。

招采经理 西南区域公司--成本管理中心

岗位职责

1、遵守公司采购制度和流程,对现有流程进行梳理完善;
2
、审核各部门的采购申请单,根据部门采购需求进行市场询价、采购;
3
、定期与成本部、使用部门对市场情况进行调查,保证采购物资的质量以及价格的合理;
4
、对供应商进行评估及筛选,确保供应商具有相关资质;
5
、负责跟进供应商合同拟定、审批及签定事宜;
6
、负责对供货商的信誉进行调研;
7
、上级领导安排的其他事宜;

法务经理 西南区域公司--人力行政中心

岗位职责

1、负责公司所有业务合同、协议、文书、证明、法律文件条款的审核与制定,提出合理化建议,规避法律风险;
2
、控制和预防公司运营中可能出现的法律风险并提出防范建议,完成公司相关法律事务的处理;
3
、负责公司的人事相关法律咨询服务,并提供专业参考意见。
4
、负责协助与司法部门的沟通衔接、诉讼案件资料的整理、开庭跟进和处理。

中级建筑设计师 西南区域公司--技术设计中心

岗位职责

1、建筑学专业本科及以上学历,具有5年及以上建筑设计工作经验;
2
、有较强的施工图设计经验,并具有一定方案创作能力,具有较好的项目管理和组织协调能力;
3
、偏重于传统建筑(古建筑)设计,有文旅建筑项目工作经验;
4
、具有设计院或甲方经验;
5
、有良好的职业素质和团队精神及沟通协调能力;

财务经理 西南区域公司--财务管理中心

岗位职责

1 组织领导公司的财务、税务、预算、会计核算及监督、财务分析等方面的工作;
2
主持建立和完善财务管理制度和相关工作程序,制定和管理税收政策方案及程序;
3
按集团要求组织拟定公司年度预算大纲及财务预算,并提交总办会审议;
5
组织编制预算、财务收支计划、成本费用计划、信贷计划、财务报告和财务年、季、月报表等;
7
负责组织实施内部审计并配合外部审计工作;
8
参与公司重大投融资决策,优化资本结构和资本配置;参与风险评估、指导、跟踪和控制;
9
协调公司同银行、工商、税务等部门的关系。

招商主管/专员 西南区域--商管中心--招商部

岗位职责

1、负责文旅地产项目招商工作
2
、做好市场调研,及时掌握竞争对手、重要商家和相关行业的信息,并向上级反馈;
3
、招商项目的多渠道宣传推介,组织、策划和实施各类招商活动;
4
、负责完成上级临时交办的工作,并协助其他部门做好临时性工作

土建造价师 西南区域公司--成本管理中心

岗位职责

1、负责组织、编制开发项目的施工图预算。
2
、审核开发项目的竣工结算和审计。
3
、参与工程施工、材料和设备招标、投资控制。 
4
、审核招标活动和合同条款中的标的。
5
、参与材料、设备考察询价,对原材料采购审核把关。 
6
、审核设计图纸,掌握施工现场进展情况,发现问题。 
7
、不断建立和完善建设项目的竣工结算制度。

投资发展岗(外联、拓展方向) 西南区域公司--投资发展中心

岗位职责

1、负责收集、分析、整理相关地区地产行业法律法规、产业政策及房地产开发政策信息,包括行业、金融和政府政策动向等。研究国家宏观经济政策和房地产相关经济法律、法规,并及时上报本部门领导;
2
、负责收集、分析土地信息、项目信息,为领导决策提供支持;
3
、负责提出公司地产发展拟进入区域的建议和实施方案;
4
、完善项目投资的筛选工作,并进行实地调研,对考察的项目进行可行性分析,写成调研报告上交部门领导;
5
、负责项目投资程序的建立和完善,提出和优化项目投资策略,对项目信息进行收集、整理并经过分析后提交给领导,为领导根据形式的变化及时调整项目投资策略和工作计划提供参考依据;
6
、根据公司开发策略,负责提出项目商务谈判方案,确定商务条件,与相关各方的商务谈判工作并协助部门领导组织合作协议的签订;
7
、积极参与公司各种投资项目的市场开发和推广,不断开拓地产项目资源。

投资发展岗(法务方向)西南区域公司--投资发展中心

岗位职责

1. 负责公司投资拓展相关项目谈判跟进及相关法律文书、合同撰写,确保符合国家法律法规和公司利益; 
2.
负责公司项目合同及其他法律,文件的审核、修改,确保符合国家法律法规和公司利益; 
3.
领导安排的其他工作。

装饰造价师 西南区域公司--成本管理中心

岗位职责

1、负责工程项目的装饰专业部分预算审核及办理结算手续;
2
、负责进行装饰专业招标工作审查及造价的审核。
3
.协助进行装修类招标的组织,编制装修类商务标书,招标文件清单,进行装修类合同经济部分的审核;

招标工程师 西南区域公司--成本管理中心

岗位职责

1、招标文件编制,对具备量化条件的项目工程编制清单;
2
、独立完成招标、开标、评标以及定标工作。
3
、完成经济标的合理分析和纠错工作;
4
、完成与投标单位的合同及造价谈判工作;
5
、合同履行过程中对有歧义条款的解释,根据具体情况补充合同外新增单价

安装造价师 西南区域公司--成本管理中心

岗位职责

1、负责本专业有关工程造价的法律、法规和材料市场价格调研、收集工作;
2
、参与编制投资估算及成本分析并负责本专业的经济数据分析,协助上述专业各种合同的签订与管理工作;
3
、参与工程招标工作,负责本专业招标文件及标底编制,并评定上述专业的投标报价,形成评标意见;
4
、负责本专业设计变更及现场签证的造价编制和审核工作,并分析其对原投资估算的影响变化程度;
5
、负责划分工程付款节点金额,审核在建工程进度款,保证及时、准确、合理;
6
、负责本专业的年度竣工结算审核,确定结算价款,办理年度及竣工结算手续。

商管公司总经理 商管公司成都分公司

岗位职责

1. 贯彻执行集团公司的各项规章制度和业务准则并下达区域公司所辖项目各项工作和指标
2.
维护政府、核心客户关系和建立人脉关系,树立良好的企业形象
3.
参与集团发起的所辖项目的论证,就商业项目的前期定位及可行性给出建议,并就特定项目给出专业数据及可行性分析
4.
参与集团发起的所负责项目整体商业策划、推广方案的制订
5.
参与区域公司所辖项目重点客户关系的开拓和维护,协助项目招商渠道拓展、资源整合、品牌资源的建立与维护
6.
负责项目租金的测算、成本费用的预算和控制,达成公司的经营目标
7.
依据公司战略规划,参与集团发起的所负责项目的业态及品牌组合确定,招商计划、策略和政策的拟定,获得公司批准后执行落实,并对项目招商工作全面负责
8.
全面负责区域公司商铺租赁管理及运作,定期进行租户销售汇总与分类分析,提供收租预警与业态调整参考,倡导并督促实行良好的租户服务与顾客服务,并对项目运营管理工作全面负责
9.
负责组织针对市场竞争对手的定期调查,并上报调整方案
10.
负责直接下属的选拨、训练、分工、日常管理和绩效考评

区域招商运营总经理 商管公司成都分公司

岗位职责

1、根据公司经营方针,制订文旅项目招商及商业运营工作计划并完成经营目标;
2
、全面参与项目定位、整体规划布局、产品设计等工作;
3
、负责商家引进、品牌调整等各项招商运营工作;根据市场变化合理制定与调整项目的业态规划及布局;
4
、负责商业工作的统筹管理、协调和推进;对团队进行商业知识培训和考核工作、优化工作流程、协助招商谈判工作等;
5
、全面策划商业活动和广告宣传,保证良好的商业运营,提升经营业绩;
6
、负责商业调研,熟悉市场商业运营模式和商家行情,掌握市场动态变化;
7
、全面开拓商业资源引进商家。
8
、项目运营管理。

区域工程物业总经理--商管公司成都分公司

岗位职责

1 负责建立、完善集团工程物业管理等方面的规章制度;
2
监督、检查和指导工程物业各项规章制度的执行情况,确保项目活动有序进行;
3
负责工程物业改造的管理,对项目立项、施工方案和验收进行审核及管理;
4
负责工程物业项目的招标、采购、供应商资质审核;
5
审核签批年度、季度、月度工程物业计划及预算,并监督工程物业计划的实施情况与成本管控情况;
6
、定期巡查各商场工程物业安全情况,以及配合商场整体运营的工作情况;
7
、领导安排的其他事宜;

运营经理--商管公司成都分公司

岗位职责

1. 负责公司商业运营的工作整体统筹管理工作,制定系统的商业运营政策、计划方案;
2.
负责建立规范、高效的商业运营管理体系;
3.
负责商业项目的商业运营统筹管理、协调和推进计划进行;
4.
根据项目定位,完成项目年度运营指标的完成。

招商经理--商管公司成都分公司

岗位职责

1、进行市场调研,广泛联系目标客户,了解客户需求及招商或投资意向;
2
、负责项目客户资源开发、跟踪及维护,挖掘客户资源;
3
、负责招商渠道拓展,重点客户关系的开拓和维护;
4
、项目招商、自营、联营、加盟等合作资源的引入、合同签订、入驻进场等;
5
、推动各项招商工作,完成各项招商指标。

企划经理--商管公司成都分公司

岗位职责

1.开展公司营销企划工作,配合公司招商、营运工作和其他各项工作的开展。
2.
根据区域公司整体要求,制定年度营销大纲
3.
负责媒体推广效果的监控及媒体关系的维护与公关
4.
根据营销方案,跟进、管控各环节的时间进度、成本
5.
根据节气不同,设计广场内外的装饰性平面作品报批后组织实施
6.
为各部门提供企划部企划工作服务,做好公司公关活动的服务工作。